Personálny audit

Využite aj Vy služby personálneho auditu a nechajte si poradiť od tímu odborníkov ako správne, odborne a komplexne analyzovať súčasnú kvalitu Vašich zamestnancov, stanoviť adekvátne ciele do budúcnosti a vybrať vhodné intervenčné aktivity zamerané na rozvoj jednotlivcov, tímov i celej firmy.

Ponúkame Vám analýzu a návrh riešení v oblasti personalistiky (organizačná štruktúra, kompetenčný model, odmeňovanie), najmä v oblasti systému personálneho riadenia, vyťaženia ľudských zdrojov v organizácii v náväznosti na stratégiu a ciele spoločnosti.

Vrcholovému manažmentu poskytneme prehľad o silných a slabých stránkach v oblasti riadenia, vrátane skrytých rezerv, schopnosť zamestnancov vykonávať zverenú prácu, čím umožníme plne využiť rozvojový potenciál. Definovaním potrieb spoločnosti v oblasti personálneho riadenia Vám zároveň umožníme analyzovať súčasný stav personálnych zdrojov a vyhodnotiť potrebu alebo nadbytočnosť  zamestnancov, a tým aj optimalizáciu mzdových nákladov. Poskytneme reálny obraz o vlastnostiach, danostiach a schopnostiach jednotlivých pracovníkov na konkrétnych pozíciách a o ich predpokladoch pre danú prácu, prípadne pre iné pozície.